园林绿化主管

采购主管

岗位职责: 1、施工前勘察测量地形,组织落实班组、机械进场,订购绿化所用材料,协助图纸会审,参与施工方案、施工计划研讨。 2、执行绿化施工计划,向班组下达施工任务,监督和控制施工进度、质量、安全,发起和跟踪设计变更、工程签证情况,确保工程顺利进行。 3、协助组织验收工作,绘制竣工图纸,验收完毕后完成后续结算,对养护技术进行全面交底。 4、参与绿化类招标与合同洽谈,监控订单履行,执行物料进场验收,审核绿化供应商款项支付,并进行后续评价,确保成本的合理性。 5、协调施工现场各班组关系,参与协调与甲方、监理等外部关系。 任职资格: 1、园林、园艺等相关专业 2、3年以上绿化工作经验 3、掌握各项绿化施工工艺、施工流程等,熟悉项目管理的知识。 4、熟悉工程项目整体流程,具备良好的沟通协调能力 职位福利:节日福利、包住、包吃
更新于 2024-11-17
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1、调查研究公司各部门物料需求及消耗情况,熟悉各种物料的供应渠道和市场变化情况,指导并监督员工开展业务;2、审核年度各部门的采购计划,统筹策划和确定采购内容;3、监督和参与产品业务洽谈;4、审核物料采购合同和促销协议;5、组织对供应商的评估工作;6、监督采购员的订货工作,确保分店和配送中心有充足的库存,同时保证较高的商品周转;7、按计划完成公司各类物料的采购任务,并在预算内尽可能减少开支
更新于 2024-11-17
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工资待遇区别

岗位名称
平均工资
较上年
¥6.5K
持平
¥10.2K
+1%
说明:园林绿化主管和采购主管哪个工资高?园林绿化主管低于采购主管。园林绿化主管平均工资¥6.5K/月,2024年工资¥6.5K,与2023年持平,采购主管平均工资¥10.2K/月,2024年工资¥10.4K,2024年工资高于2023年,统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景区别(历年招聘趋势)

岗位名称
2023年职位量
较2022年
14.2K
+33%
说明:园林绿化主管和采购主管哪个就业前景好?园林绿化主管2023年招聘职位量 168,较2022年增长了 13%。采购主管2023年招聘职位量 14.2K,较2022年增长了 33%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

学历要求区别

大专 50.0%
不限学历 25.0%
高中 12.5%
本科 12.5%
大专 51.9%
本科 26.9%
不限学历 13.3%
中专 4.1%
高中 3.7%
初中 0.13%
硕士 0.05%
说明:园林绿化主管和采购主管的区别? 园林绿化主管需要什么学历?大专占50.0%,不限学历占25.0%,高中占12.5%,本科占12.5%。 采购主管需要什么学历?大专占51.9%,本科占26.9%,不限学历占13.3%,中专占4.1%,高中占3.7%,初中占0.13%,硕士占0.05%。

经验要求区别

5-10年 31.3%
不限经验 31.3%
3-5年 25.0%
1-3年 12.5%
3-5年 33.4%
不限经验 25.5%
1-3年 24.5%
5-10年 14.9%
应届毕业生 0.93%
10年以上 0.83%
说明:园林绿化主管和采购主管的区别? 园林绿化主管经验要求哪个最多?5-10年占31.3%,不限经验占31.3%,3-5年占25.0%,1-3年占12.5%。 采购主管经验要求哪个最多?3-5年占33.4%,不限经验占25.5%,1-3年占24.5%,5-10年占14.9%,应届毕业生占0.93%,10年以上占0.83%。

园林绿化主管与其他岗位进行PK