医药销售代表和医药销售经理有什么区别

医药销售代表

医药销售经理

1.负责公司产品在大庆油田总医院、大庆人民医院、大庆市二院的整体推广； 2.熟悉该区域内的医院情况，能独立开发医院，并及时反馈相关信息； 3.及时反馈医院使用本公司产品的相关信息；任职要求： 1.大专以上学历，医学、药学、市场营销相关专业； 2.具有1年以上药品销售工作经验； 3.熟悉药品销售环节，具有较强的市场判断能力和开拓能力； 4.具备良好的个人素质，身体健康，能适应经常出差； 5.有儿科或肿瘤科产品销售经验者优先。 6.投简历时请附近照一张职位福利：绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助

更新于 2024-11-29

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职位描述医药销售经理岗位职责: 1、负责辖区终端客户(药房/社区/门诊)的开发和维护、上量工作 2、负责医药销售终端维护和推广工作。 3、负责辖区内客户档案的建立和管理。 4、定期拜访客户,维护客情,维护市场零售价。 6、积极配合省公司工作,努力做到样板市场带动! 7、完成工作指标! 8、国医大师石学敏传承工作室推广。任职要求: 1.有工作经验者优先; 2.熟悉当地市场,与客户有良好的客情关系; 3.良好的谈判、沟通技巧,协调、交流能力; 4.工作认真负责,为人正直,具有良好的团队协作能力! 职位福利：弹性工作、绩效奖金、多次晋升机会、无需坐班、团队气氛活泼、年轻化团队

更新于 2024-12-01

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

医药销售代表

￥9.0K

-6%

医药销售经理

￥12.3K

持平

说明：医药销售代表和医药销售经理哪个工资高？医药销售代表低于医药销售经理。医药销售代表平均工资￥9.0K/月，2024年工资￥8.9K，2024年工资低于2023年，医药销售经理平均工资￥12.3K/月，2024年工资￥12.5K，与2023年持平，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

医药销售代表

6.8K

+68%

医药销售经理

1.5K

+59%

说明：医药销售代表和医药销售经理哪个就业前景好？医药销售代表2023年招聘职位量 6.8K，较2022年增长了 68%。医药销售经理2023年招聘职位量 1.5K，较2022年增长了 59%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

医药销售代表

大专 51.4%

不限学历 23.8%

本科 10.6%

高中 8.9%

中专 4.7%

初中 0.48%

硕士 0.08%

医药销售经理

大专 50.1%

不限学历 20.6%

高中 14.4%

本科 10.4%

中专 4.4%

硕士 0.13%

说明：医药销售代表和医药销售经理的区别？医药销售代表需要什么学历？大专占51.4%，不限学历占23.8%，本科占10.6%，高中占8.9%，中专占4.7%，初中占0.48%，硕士占0.08%。医药销售经理需要什么学历？大专占50.1%，不限学历占20.6%，高中占14.4%，本科占10.4%，中专占4.4%，硕士占0.13%。

经验要求区别

医药销售代表

1-3年 52.7%

不限经验 38.5%

3-5年 7.6%

5-10年 1.0%

应届毕业生 0.20%

医药销售经理

1-3年 39.4%

3-5年 27.7%

不限经验 17.6%

5-10年 14.9%

应届毕业生 0.26%

10年以上 0.13%

说明：医药销售代表和医药销售经理的区别？医药销售代表经验要求哪个最多？1-3年占52.7%，不限经验占38.5%，3-5年占7.6%，5-10年占1.0%，应届毕业生占0.20%。医药销售经理经验要求哪个最多？1-3年占39.4%，3-5年占27.7%，不限经验占17.6%，5-10年占14.9%，应届毕业生占0.26%，10年以上占0.13%。

医药销售代表和医药销售经理有什么区别