业务人员和外贸业务主管有什么区别

（固定工资8K-10K+提成）（工作5年，年收入可达50-100万元） 岗位职责： 1、熟悉海外业务市场，借助公司资源，以及通过各种展会和平台，开发海外客户，根据公司业务进行市场分析和市场拓展； 2、积极开发现有客户的潜力，加深合作，提高客户的粘度和扩大客户的体量； 3、客户相关事宜的维护、协调和跟进。 4、负责外贸业务工作，根据公司下达的销售目标予以实施，确保团队完成销售目标； 5、负责外贸团队的管理，关注部门成员的工作状况，改善工作质量，提高工作效率，加强对下属人员的绩效考核事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语、市场营销或者国际贸易相关专业，英语CET6级或者TEM4级以上，3年以上外贸业务员或者相关经验； 2、善于沟通，积极上进，责任心强，学习能力强，上手快； 3、能吃苦耐劳，需要海外参展和拜访客户； 4、公司客户专业高端，能有快速理解客户意图和给客户出解决方案的能力； 5、性格麻利外向，目标感强，主动找资源快速推进工作的个性； 6、过往业绩在人民币500万/年以上的优先。