数据科学家

算法工程师

【数据科学家-社招】
【注意:本岗位仅面向社招同学,期望职级为P6 - P7,在校生请走校招或实习通道投递简历】
- 职位描述:
1、指标研发:建设产品指标库和相关应用,分析指标相关性,拆解KPI,定义和开发不同场景的指标体系

2、用户理解&业务分析:结合业务目标和需求,使用多种分析方法和工具,为业务提供洞察和助力,例如漏斗分析,路径分析,用户痛点分析,用户分群分析等

3、A/B实验&因果推断:通过A/B实验,PSM&DID,时间序列方法对不同产品策略进行评估,并进行深入的下钻分析和归因分析,对实验迭代提出方向性建议

4、统计建模&机器学习:通过回归、预测、优化等建模方法,挖掘用户行为规律,优化产品形态和用户体验

5、方法论沉淀和创新,以及工具建设:对实验、分析、建模方法论进行沉淀和创新,建立数据科学方法论,落地到平台工具

- 职位要求:
基本技能要求:
1、熟练使用一种或多种分析统计及数据挖掘工具,如:SQL、python、R等;
2、熟悉概率论与统计基础,例如假设检验,统计分布,统计功效,贝叶斯方法,抽样与模拟技术等
3、有互联网A/B实验相关经验,擅长基于实验的数据分析;
4、熟悉机器学习相关的技术,例如XGBoost,随机森林,逻辑回归等等;
5、1年以上数据行业经验。

有以下技能的优先:
1、统计建模相关技术,例如时间序列,异常值检测,MCMC
2、深度学习的相关技术,例如CNN, RNN, Transformer;
3、因果推断的相关技术,例如DAG,贝叶斯,SCM

- 期望职级
P6 - P7
更新于 2024-10-22
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岗位职责:


1. 利用深度学习相关技术,解决AI药物研发的业务问题,包括靶点和先导化合物优化、分子动力学、合成策略、成药性预估、ADME-T性质预估等领域AI算法设计、开发、落地等工作;


2. 参与搭建和改进数据和模型自动化迭代闭环,打造智能化药物设计平台,优化全链路数据、训练、推理、评测等Pipeline,提升建模效率;


3. 跟踪AI应用的发展方向和技术路线,对前沿技术和应用进行创新探索落地,在top级别的学术场合发布研究成果,确保产品所使用的算法具有先进性,扩大公司业务技术影响力;


任职要求:


1. 计算机、计算数学、生物信息学等相关专业硕士以上学历;


2. 熟悉CNN/RNN/Transformer/GNN等基础算法,对预训练、对比学习、多任务学习、强化学习、迁移学习、知识图谱、概率图模型等机器学习、深度学习领域有丰富的实战经验;


3. 熟悉python或c/c++编程,熟练掌握numpy,pandas,至少熟悉一种深度学习框架;


4.学习能力强,善于理解业务知识,并转化为机器学习技术问题,务实地解决业务实际问题。

更新于 2024-11-17
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工资待遇区别

岗位名称
平均工资
较上年
¥37.6K
-5%
¥31.8K
-5%
说明:数据科学家和算法工程师哪个工资高?数据科学家高于算法工程师。数据科学家平均工资¥37.6K/月,2024年工资¥37.3K,2024年工资低于2023年,算法工程师平均工资¥31.8K/月,2024年工资¥31.7K,2024年工资低于2023年,统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景区别(历年招聘趋势)

岗位名称
2023年职位量
较2022年
说明:数据科学家和算法工程师哪个就业前景好?数据科学家2023年招聘职位量 1.2K,较2022年下降了 17%。算法工程师2023年招聘职位量 65.7K,较2022年增长了 1%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

学历要求区别

本科 69.7%
硕士 21.6%
大专 3.3%
不限学历 2.6%
博士 1.7%
中专 0.87%
高中 0.22%
本科 50.5%
硕士 40.9%
不限学历 4.9%
博士 2.3%
大专 1.3%
中专 0.04%
高中 0.01%
说明:数据科学家和算法工程师的区别? 数据科学家需要什么学历?本科占69.7%,硕士占21.6%,大专占3.3%,不限学历占2.6%,博士占1.7%,中专占0.87%,高中占0.22%。 算法工程师需要什么学历?本科占50.5%,硕士占40.9%,不限学历占4.9%,博士占2.3%,大专占1.3%,中专占0.04%,高中占0.01%。

经验要求区别

3-5年 34.9%
不限经验 22.7%
5-10年 22.1%
1-3年 19.7%
应届毕业生 0.44%
10年以上 0.22%
3-5年 36.0%
不限经验 31.2%
1-3年 19.3%
5-10年 12.8%
应届毕业生 0.66%
10年以上 0.08%
说明:数据科学家和算法工程师的区别? 数据科学家经验要求哪个最多?3-5年占34.9%,不限经验占22.7%,5-10年占22.1%,1-3年占19.7%,应届毕业生占0.44%,10年以上占0.22%。 算法工程师经验要求哪个最多?3-5年占36.0%,不限经验占31.2%,1-3年占19.3%,5-10年占12.8%,应届毕业生占0.66%,10年以上占0.08%。