市场专员和电话销售专员有什么区别

市场专员

电话销售专员

岗位职责

1、能够积极主动带领推广团队成员开展日常合作商家卖场内的市场推广工作；

2、对待工作积极主动，能够热情大方地处理客户疑问，能够带领推广组完成工作业绩；

3、亲和力强，善于同家长沟通，善于把握家长心理，有一定的语言表达能力；

4、为人诚恳，热爱教育行业，对教育行业有相关工作经验者优先考虑；市场营销或相关专业应届毕业生优先！！

岗位要求：

1、负责市场推广部日常工作的开展；

2、负责市场部招生专员的管理及考核，并负责市场招生点的日常管理；

3、负责开发新的市场推广渠道；

4、能独立负责卖场团队管理；

5、有在教育培训一线行业从事经验优先。

更新于 2024-11-19

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岗位职责：
1、负责客户的接待，咨询工作，精准匹配客户需求，完成招商业绩目标；
2、完成与目标客户进行商务谈判、签约、入驻手续办理等服务工作；
3、与策划团队共同策划及组织招商及推广活动，共同完成招商目标；
4、项目精准客户的自拓工作，匹配及寻找资源；
5、收集、整理、存单客户信息，跟进意向客户，做好客户的售前、售后等服务工作；
岗位要求:
1.大专以上学历，25-40岁之间，2年以上销售经验；
2.沟通表达能力，逻辑思维能力较好，团队协作力强；
3.具有较强的谈判能力、抗压能力；
4.有一定渠道、客户资源者优先考虑；

更新于 2024-11-18

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

市场专员

￥7.3K

+1%

电话销售专员

￥8.3K

+1%

说明：市场专员和电话销售专员哪个工资高？市场专员低于电话销售专员。市场专员平均工资￥7.3K/月，2024年工资￥7.4K，2024年工资高于2023年，电话销售专员平均工资￥8.3K/月，2024年工资￥8.4K，2024年工资高于2023年，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

市场专员

43.1K

+46%

电话销售专员

12.7K

+110%

说明：市场专员和电话销售专员哪个就业前景好？市场专员2023年招聘职位量 43.1K，较2022年增长了 46%。电话销售专员2023年招聘职位量 12.7K，较2022年增长了 110%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

市场专员

大专 38.0%

不限学历 26.7%

本科 18.3%

高中 7.1%

中专 7.0%

初中 2.2%

硕士 0.55%

博士 0.01%

电话销售专员

不限学历 52.3%

大专 24.0%

高中 11.1%

中专 9.5%

本科 1.7%

初中 1.4%

说明：市场专员和电话销售专员的区别？市场专员需要什么学历？大专占38.0%，不限学历占26.7%，本科占18.3%，高中占7.1%，中专占7.0%，初中占2.2%，硕士占0.55%，博士占0.01%。电话销售专员需要什么学历？不限学历占52.3%，大专占24.0%，高中占11.1%，中专占9.5%，本科占1.7%，初中占1.4%。

经验要求区别

市场专员

不限经验 45.0%

1-3年 43.8%

3-5年 8.6%

应届毕业生 1.2%

5-10年 1.2%

10年以上 0.15%

电话销售专员

不限经验 66.5%

1-3年 30.7%

3-5年 2.2%

应届毕业生 0.41%

5-10年 0.20%

说明：市场专员和电话销售专员的区别？市场专员经验要求哪个最多？不限经验占45.0%，1-3年占43.8%，3-5年占8.6%，应届毕业生占1.2%，5-10年占1.2%，10年以上占0.15%。电话销售专员经验要求哪个最多？不限经验占66.5%，1-3年占30.7%，3-5年占2.2%，应届毕业生占0.41%，5-10年占0.20%。

市场专员和电话销售专员有什么区别

市场专员

电话销售专员

工资待遇区别

就业前景区别（历年招聘趋势）

学历要求区别

经验要求区别

市场专员与其他岗位进行PK

电话销售专员与其他岗位进行PK