生物工程和区域销售经理有什么区别

生物工程

区域销售经理

职位要求：1、大专以上学历，生物或环保专业；2、熟悉厌氧、好氧发酵标准规范和工艺；3、熟悉COD、TN、TP和氨氢的检测；4、熟悉生物发酵工程的施工管理；5、熟悉生物发酵设备的运行维护。岗位职责：负责生物发酵工艺的设计、施工和运行管理

更新于 2024-11-18

多年的产品销售经验，敏锐的市场开发，推广和维护经验；有在配色店或公司，色母生产厂，塑胶制品生产企业，生物降解材料和塑料改性或贸易公司等经验者优先；包吃住，八小时工作制，月休四天，底薪+提成的薪资模式；有经验者学历为次要，公司将提供足够的市场空间和产品政策来支持和激励相关人员的事业发展，欢迎社会相关人才勇跃加入我司共谋发展。

更新于 2024-11-21

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

生物工程

￥12.0K

+3%

区域销售经理

￥13.4K

-4%

说明：生物工程和区域销售经理哪个工资高？生物工程低于区域销售经理。生物工程平均工资￥12.0K/月，2024年工资￥12.7K，2024年工资高于2023年，区域销售经理平均工资￥13.4K/月，2024年工资￥13.5K，2024年工资低于2023年，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

生物工程

536

+28%

区域销售经理

27.3K

+15%

说明：生物工程和区域销售经理哪个就业前景好？生物工程2023年招聘职位量 536，较2022年增长了 28%。区域销售经理2023年招聘职位量 27.3K，较2022年增长了 15%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

生物工程

本科 43.7%

大专 29.6%

硕士 14.7%

不限学历 6.2%

博士 2.7%

中专 2.0%

高中 0.92%

初中 0.15%

区域销售经理

大专 57.0%

本科 18.8%

不限学历 15.3%

高中 4.8%

中专 3.6%

硕士 0.30%

初中 0.27%

说明：生物工程和区域销售经理的区别？生物工程需要什么学历？本科占43.7%，大专占29.6%，硕士占14.7%，不限学历占6.2%，博士占2.7%，中专占2.0%，高中占0.92%，初中占0.15%。区域销售经理需要什么学历？大专占57.0%，本科占18.8%，不限学历占15.3%，高中占4.8%，中专占3.6%，硕士占0.30%，初中占0.27%。

经验要求区别

生物工程

不限经验 34.4%

1-3年 30.9%

3-5年 21.2%

5-10年 10.3%

应届毕业生 2.4%

10年以上 0.81%

区域销售经理

1-3年 34.1%

3-5年 31.9%

不限经验 21.2%

5-10年 11.1%

应届毕业生 0.93%

10年以上 0.69%

说明：生物工程和区域销售经理的区别？生物工程经验要求哪个最多？不限经验占34.4%，1-3年占30.9%，3-5年占21.2%，5-10年占10.3%，应届毕业生占2.4%，10年以上占0.81%。区域销售经理经验要求哪个最多？1-3年占34.1%，3-5年占31.9%，不限经验占21.2%，5-10年占11.1%，应届毕业生占0.93%，10年以上占0.69%。

生物工程和区域销售经理有什么区别

生物工程

区域销售经理

工资待遇区别

就业前景区别（历年招聘趋势）

学历要求区别

经验要求区别

生物工程与其他岗位进行PK

区域销售经理与其他岗位进行PK