渠道销售业务员和渠道销售有什么区别

渠道销售业务员

渠道销售

工作职责： 1. 负责公司空调渠道维护和市场拓展工作。 2. 维护客户关系，建立和维护客户档案。 3. 了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询和解决方案。 4. 完成公司下达的销售任务和指标。招聘要求： 1.年龄20-40周岁，大专以上学历，有空调销售经验者优先 2. 有良好的学习和沟通能力，善于交际，能够与客户建立良好的关系。 3. 具备较强的市场敏感度和商业意识，能够分析市场动态和竞争对手情况。 4. 有良好的团队协作和抗压能力，能够适应高强度的工作压力。 5.有c1驾照并可以开手动挡车辆的优先福利待遇：基本工资五险一金+渠道维护提成+开发客户提成，年薪在15万以上年假周期长公司地址：上海市浦东新区川沙路718号9号楼310室上班地址：上海区域

更新于 2024-10-29

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公司主做政府招商及税务筹划
渠道经理岗位（具有工商财税工作经验优先）
任职要求：
1.通过电话、微信、线下线上等渠道开发、维护财税公司，记账公司等，发掘潜在的客户资源
2.热情解答客户咨询，详细记录客户信息,并为客户提供优质的服务，维护公司形象
3.维护已有客户关系，了解客户需求
4.退役士兵优先[好的]
上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，入职五险一金
年龄:20-35岁之间，学历：学历不限，看能力
薪资：底薪5700-18000+提成13-35%

更新于 2024-11-17

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

渠道销售业务员

￥7.6K

+2%

渠道销售

￥11.6K

-3%

说明：渠道销售业务员和渠道销售哪个工资高？渠道销售业务员低于渠道销售。渠道销售业务员平均工资￥7.6K/月，2024年工资￥7.6K，2024年工资高于2023年，渠道销售平均工资￥11.6K/月，2024年工资￥11.8K，2024年工资低于2023年，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

渠道销售业务员

159

+21%

渠道销售

26.0K

+24%

说明：渠道销售业务员和渠道销售哪个就业前景好？渠道销售业务员2023年招聘职位量 159，较2022年增长了 21%。渠道销售2023年招聘职位量 26.0K，较2022年增长了 24%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

渠道销售业务员

大专 36.6%

不限学历 36.6%

高中 15.8%

中专 6.9%

本科 4.0%

渠道销售

大专 48.3%

本科 19.6%

不限学历 18.7%

高中 8.7%

中专 4.0%

初中 0.42%

硕士 0.24%

博士 0.01%

说明：渠道销售业务员和渠道销售的区别？渠道销售业务员需要什么学历？大专占36.6%，不限学历占36.6%，高中占15.8%，中专占6.9%，本科占4.0%。渠道销售需要什么学历？大专占48.3%，本科占19.6%，不限学历占18.7%，高中占8.7%，中专占4.0%，初中占0.42%，硕士占0.24%，博士占0.01%。

经验要求区别

渠道销售业务员

1-3年 45.5%

不限经验 39.4%

3-5年 12.1%

5-10年 3.0%

渠道销售

1-3年 35.9%

不限经验 27.3%

3-5年 24.2%

5-10年 11.6%

应届毕业生 0.64%

10年以上 0.45%

说明：渠道销售业务员和渠道销售的区别？渠道销售业务员经验要求哪个最多？1-3年占45.5%，不限经验占39.4%，3-5年占12.1%，5-10年占3.0%。渠道销售经验要求哪个最多？1-3年占35.9%，不限经验占27.3%，3-5年占24.2%，5-10年占11.6%，应届毕业生占0.64%，10年以上占0.45%。

渠道销售业务员与其他岗位进行PK

PK 渠道销售

渠道销售业务员和渠道销售有什么区别