电气和测试工程师有什么区别

电气

测试工程师

要求：
1、本科以上学历，电气工程及其自动化相关专业应届毕业生；
2、熟悉公司各电气设施分布，掌握公司各电气设施检维修能力。
3、具有化工企业电气设施检维修相关工作资历者优先。
工作职责：
1.收集和宣贯国家法律法规、标准规范、政府、行业文件，负责建立和管理电气管理体系；
2.协助制定电气专业考核细则，并参公司电气专业检查和考核；
3.负责公司各项电气管理制度的宣贯与落实等工作；
4.负责公司电气监督管理、电气物资及备品配件监督管理；
5.负责电气台帐管理、设备（电气）管理体系各类记录的检查；
6.负责公司电气二级、三级维保管理，负责电报故障统计分析监督管理；
7.负责确保公司电气操作规程保持有效；

更新于 2024-11-16

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工作职责

1.负责产品线测试的全流程，包括参与需求分析、设计评审、制定测试计划、完成测试用例编写工作保证项目测试质量和进度

2.根据产品架构和业务要求，制定和不断调整测试策略，开展多类型测试，包括功能、性能、接口、异常、安全、稳定性等方面的测试

3.有流程优化、技术创新意识、不断优化产品迭代方式，并主动通过技术手段提升测试效率

4.不断学习和研究新技术，尝试新的测试方法和测试工具，拓展测试类型

5.与产品、研发等团队协作，实现各阶段的测试活动，推动整个项目顺利进行

任职资格

1.计算机相关专业，基础扎实，1年以上测试工作经验（优秀者可放宽至应届生）

2.熟悉测试的流程、规范及测试方法，熟悉软件测试流程及测试用例设计方法

3.熟悉常用的相关测试工具、Bug管理工具、文档管理工具

4.熟悉至少一门开发语言，包含且不限于Python、Java等

认真踏实，善于沟通，善于团队合作，抗压力强

更新于 2024-11-16

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

电气

￥11.7K

-2%

测试工程师

￥15.1K

-8%

说明：电气和测试工程师哪个工资高？电气低于测试工程师。电气平均工资￥11.7K/月，2024年工资￥11.9K，2024年工资低于2023年，测试工程师平均工资￥15.1K/月，2024年工资￥15.0K，2024年工资低于2023年，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

电气

122.1K

+27%

测试工程师

77.4K

持平

说明：电气和测试工程师哪个就业前景好？电气2023年招聘职位量 122.1K，较2022年增长了 27%。测试工程师2023年招聘职位量 77.4K，与2022年持平。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

电气

本科 34.4%

大专 32.0%

不限学历 21.2%

中专 6.2%

硕士 2.8%

高中 2.5%

初中 0.58%

博士 0.26%

测试工程师

本科 65.2%

大专 24.3%

不限学历 6.0%

硕士 3.5%

中专 0.62%

高中 0.31%

博士 0.07%

初中 0.04%

说明：电气和测试工程师的区别？电气需要什么学历？本科占34.4%，大专占32.0%，不限学历占21.2%，中专占6.2%，硕士占2.8%，高中占2.5%，初中占0.58%，博士占0.26%。测试工程师需要什么学历？本科占65.2%，大专占24.3%，不限学历占6.0%，硕士占3.5%，中专占0.62%，高中占0.31%，博士占0.07%，初中占0.04%。

经验要求区别

电气

不限经验 36.4%

3-5年 24.1%

1-3年 23.3%

5-10年 12.5%

应届毕业生 2.9%

10年以上 0.70%

测试工程师

3-5年 36.1%

1-3年 27.5%

不限经验 22.5%

5-10年 12.7%

应届毕业生 1.00%

10年以上 0.16%

说明：电气和测试工程师的区别？电气经验要求哪个最多？不限经验占36.4%，3-5年占24.1%，1-3年占23.3%，5-10年占12.5%，应届毕业生占2.9%，10年以上占0.70%。测试工程师经验要求哪个最多？3-5年占36.1%，1-3年占27.5%，不限经验占22.5%，5-10年占12.7%，应届毕业生占1.00%，10年以上占0.16%。

电气和测试工程师有什么区别

电气

测试工程师

工资待遇区别

就业前景区别（历年招聘趋势）

学历要求区别

经验要求区别

电气与其他岗位进行PK

测试工程师与其他岗位进行PK