产品开发和硬件工程师有什么区别

产品开发

硬件工程师

岗位职责: 1.负责分中心呼叫系统及其它各类产品的个性化业务的开发工作：负责根据分中心业务需求，完成开发需求文档； 2.在评审后的详细设计说明书的基础上，进行系统的编码实现； 3.对完成的代码进行检查和优化，提高产品易用性和性能； 4.协助测试工程师完成测试，确保产品质量和稳定； 5.前端交互设计开发； 6.其他相关工作。任职资格: 【教育背景】：大学本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程、网络工程、电子信息、通信工程等IT/CT/DT相关专业。【能力要求】： 1、熟悉java技术生态，了解并可以应用springboot、dubbo、mysql、jquery、vue、nodejs、netty等技术，熟练使用git。 2、具有参与软件或前后端（WEB、APP）项目建设，独立或团队协作交付软件工程的团队合作或项目经验。 3、具备良好的沟通能力和组织协作能力，有熟悉大模型、机器学习、自然语言等理论或实践应用为加分项。【工作经验】2年及以上产品开发相关工作经验。

更新于 2024-11-20

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岗位职责：1、负责无线通讯终端产品硬件的研发工作，包括原理图、PCB设计和调试工作；2、负责产品硬件设计、器件选型；3、负责硬件设计文件的编写及归档；4、负责样机调试；5、负责与硬件设计相关的生产和市场问题处理。任职要求：1、重点本科及以上学历，高频、通信、电子等相关专业，英语四级及以上；2、能熟练使用PADS或Cadence等EDA工具软件；3、熟悉基带电路设计与调试；4、熟悉RF电路，并能够使用8960或者CMU200对手机RF电路进行调试和测试；5、且有过高通平台、MTK平台等经历者优先考虑。

更新于 2024-11-21

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

产品开发

￥13.3K

-1%

硬件工程师

￥19.1K

-6%

说明：产品开发和硬件工程师哪个工资高？产品开发低于硬件工程师。产品开发平均工资￥13.3K/月，2024年工资￥13.7K，2024年工资低于2023年，硬件工程师平均工资￥19.1K/月，2024年工资￥19.4K，2024年工资低于2023年，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

产品开发

19.9K

+35%

硬件工程师

52.2K

+19%

说明：产品开发和硬件工程师哪个就业前景好？产品开发2023年招聘职位量 19.9K，较2022年增长了 35%。硬件工程师2023年招聘职位量 52.2K，较2022年增长了 19%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

产品开发

本科 53.4%

大专 29.3%

不限学历 8.5%

硕士 5.4%

中专 1.4%

高中 1.3%

博士 0.67%

初中 0.13%

硬件工程师

本科 69.8%

大专 17.3%

硕士 6.5%

不限学历 5.3%

中专 0.65%

高中 0.25%

博士 0.17%

初中 0.03%

说明：产品开发和硬件工程师的区别？产品开发需要什么学历？本科占53.4%，大专占29.3%，不限学历占8.5%，硕士占5.4%，中专占1.4%，高中占1.3%，博士占0.67%，初中占0.13%。硬件工程师需要什么学历？本科占69.8%，大专占17.3%，硕士占6.5%，不限学历占5.3%，中专占0.65%，高中占0.25%，博士占0.17%，初中占0.03%。

经验要求区别

产品开发

3-5年 31.3%

不限经验 23.1%

1-3年 22.5%

5-10年 20.5%

10年以上 1.4%

应届毕业生 1.3%

硬件工程师

3-5年 38.4%

1-3年 21.2%

5-10年 20.3%

不限经验 18.7%

应届毕业生 0.90%

10年以上 0.43%

说明：产品开发和硬件工程师的区别？产品开发经验要求哪个最多？3-5年占31.3%，不限经验占23.1%，1-3年占22.5%，5-10年占20.5%，10年以上占1.4%，应届毕业生占1.3%。硬件工程师经验要求哪个最多？3-5年占38.4%，1-3年占21.2%，5-10年占20.3%，不限经验占18.7%，应届毕业生占0.90%，10年以上占0.43%。

产品开发和硬件工程师有什么区别

产品开发

硬件工程师

工资待遇区别

就业前景区别（历年招聘趋势）

学历要求区别

经验要求区别

产品开发与其他岗位进行PK

硬件工程师与其他岗位进行PK