保洁员

客房保洁员

岗位职责1、确保个人仪表和仪容符合酒店政策要求2、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯、家具等。3、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯和衣帽间以及其它工作区域4、及时向保卫部报告可疑人物5、移动排放各种家具6、使用手提抛光机为地面抛光,清扫楼梯以及酒店的外部区域7、擦拭金属物质使变亮8、在能力范围之内更换电灯泡9、在需要的情况下清理公用卫生间10、在需要的情况下能够在衣帽间工作11、清理窗户12、帮助地毯工铺设红地毯和洗涤地毯13、将垃圾运到相应地点14、完成公共区域主管交给的任务岗位要求1、身体健康,而且适应长时间工作2、能够承受工作压力3、视力较好。4、>懂得基本英语5、在需要时能临时改变工作时间,并可在周末和公共假日以及晚上工作
更新于 2024-11-30
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岗位内容: 1. 根据部门安排,负责场馆卫生、清洁、消毒等日常保洁工作。 2. 保持现场的安全和整洁,按时完成任务。 3. 维护清洁设备、器具等使用状态,做好妥善保管,并及时上报设备故障。 4. 配合其他部门完成相关工作。 任职要求: 1. 热爱保洁工作,有一定的相关经验,熟悉保洁操作规范和流程。 2. 较强的服务意识和团队协作能力,能够高效地完成各项工作任务。 3. 熟练使用清洁设备和消毒用品,了解相关安全知识。 4. 良好的沟通能力和耐心,具备良好的职业道德和素养。 5. 有类似环境或行业从业经验者优先考虑。
更新于 2024-10-05
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工资待遇区别

岗位名称
平均工资
较上年
¥3.4K
+9%
¥4.0K
+1%
说明:保洁员和客房保洁员哪个工资高?保洁员低于客房保洁员。保洁员平均工资¥3.4K/月,2024年工资¥3.6K,2024年工资高于2023年,客房保洁员平均工资¥4.0K/月,2024年工资¥4.1K,2024年工资高于2023年,统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景区别(历年招聘趋势)

岗位名称
2023年职位量
较2022年
29.5K
+50%
说明:保洁员和客房保洁员哪个就业前景好?保洁员2023年招聘职位量 29.5K,较2022年增长了 50%。客房保洁员2023年招聘职位量 1.6K,较2022年增长了 98%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

学历要求区别

不限学历 82.3%
初中 7.2%
大专 4.6%
高中 3.0%
中专 2.2%
本科 0.67%
不限学历 87.4%
初中 9.8%
高中 1.6%
中专 1.2%
说明:保洁员和客房保洁员的区别? 保洁员需要什么学历?不限学历占82.3%,初中占7.2%,大专占4.6%,高中占3.0%,中专占2.2%,本科占0.67%。 客房保洁员需要什么学历?不限学历占87.4%,初中占9.8%,高中占1.6%,中专占1.2%。

经验要求区别

不限经验 74.7%
1-3年 20.1%
3-5年 3.7%
5-10年 1.2%
应届毕业生 0.28%
10年以上 0.11%
不限经验 69.5%
1-3年 28.5%
3-5年 1.6%
5-10年 0.41%
说明:保洁员和客房保洁员的区别? 保洁员经验要求哪个最多?不限经验占74.7%,1-3年占20.1%,3-5年占3.7%,5-10年占1.2%,应届毕业生占0.28%,10年以上占0.11%。 客房保洁员经验要求哪个最多?不限经验占69.5%,1-3年占28.5%,3-5年占1.6%,5-10年占0.41%。