公司概况

发展阶段

  • 阶段: IPO上市,主板,上交所。
  • 排名: 北京配送服务人气排名第28名
  • 荣誉: 2017中国500强 2014中国制造业500强 驰名商标 省级高新技术企业 根据算法标注
  • 新闻: 2024-10-29:同仁堂:子公司拟1.05亿元受让红惠科技所持红惠医药51%股权。
  • 工资: 100%的岗位拿8-50K,2024年较去年下降21%。销售类最多,占34%。
  • 招聘: 2024年较2023年增长13%。高学历人才:硕士1个。
  • 要求: 学历:大专最多,占55%。经验:1-3年最多,占35%。
  • 地区: 分布在9个地区,北京占53%,广州占11%,唐山占5%,晋中占5%。

公司介绍

中国北京同仁堂(集团)有限责任公司是市政府授权经营国有资产的国有独资公司。同仁堂始创于1669年,至今已有345年的历史。北京同仁堂始终坚持“以现代中药为核心,发展生命健康产业,成为国际知名的现代中医药集团”的发展战略,以“做长、做强、做大”为方针,以创新引领、科技兴企为己任,形成了现代制药业、零售商业和医疗服务三大板块,构建了六个二级集团、三个院和两个储备单位的企业架构,目前拥有三家上市公司。集团共拥有药品、医院制剂、保健食品、食品、化妆品等1500余种产品,28个生产基地,83条现代化生产线,一个*工程中心和博士后科研工作站。 随着同仁堂的快速发展,品牌的维护和提升、文化的创新与传承也取得了丰硕成果,“同仁堂中医药文化”已列入首批*非物质文化遗产名录,同仁堂既是经济实体又是文化载体的双重功能日益显现。

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同仁堂融资情况/发展历程 (共1次)

管理
IPO上市
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:1997.06.25
  • 板块:主板
  • 交易:上交所

同仁堂招聘需求增长速度怎么样 (20个在线职位)

管理
说明:曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

同仁堂工资待遇怎么样 (共28条)

管理
同仁堂薪酬区间: 8K - 50K,其中100%的岗位拿¥8-50K
32.1% 8-10K 21.4% 10-15K 3.6% 15-20K 14.3% 20-30K 28.6% 30-50K
同仁堂历年工资
¥7.5k 2019年 ¥13.7k 2021年 ¥27.8k 2022年 ¥25.8k 2023年 ¥20.3k 2024年
声明:统计于该企业在各大网站发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

同仁堂是中国500强吗 (更多)

是中国制造业500强,历年排名如下:

学历要求

  • 大专
    占了55% 55%
  • 本科
    占了35% 35%
  • 中专
    占了5% 5%
  • 硕士
    占了5% 5%

经验要求

  • 1-3年
    占了35% 35%
  • 3-5年
    占了30% 30%
  • 不限经验
    占了20% 20%
  • 5-10年
    占了15% 15%
查看详细分析

同仁堂招聘要求怎么样:同仁堂都在招什么人? 同仁堂招聘类别销售类最多占34%,其次是贸易/物流/采购/运输类占27%。同仁堂什么学历能进?大专最多占55%,其次是本科占35%。同仁堂学历要求高吗?硕士占5%,工作经验同仁堂有什么要求?1-3年最多占35%,其次是3-5年占30%。同仁堂工作地区在哪?北京最多占53%,其次是广州占11%。

同仁堂相关行业标签

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同仁堂荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 137,147.0262万(元)
法定代表: 高振坤
成立时间:
信用代码: 911100006336462669
注册地址: 北京市大兴区中关村科技园区大兴生物医药产业基地天贵大街33号

同仁堂竞争对手(类似公司)

炮制虽繁必不敢省人工;品味虽贵必不敢减物力
一家拥有70余年辉煌历史的制药企业
抗肿瘤药和手术用药的研究和生产
国大药房是一家全国性的大型医药零售连锁企业
中国外运长航发展综合物流的旗舰

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