九岭锂业 财务 招聘(工资待遇要求)

按学历、经验统计
按地区统计
九岭锂业 财务 薪酬区间: 3K - 50K,其中88.8%的岗位拿¥3-20K
九岭锂业 财务 薪酬区间:3K-50K,最多岗位拿 3-4.5K,取自近一年 9 个相关岗位,截至 2024-10-22
¥3-20K
88.8%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

九岭锂业 财务 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

九岭锂业相关岗位招聘工资

招聘学历要求:本科最多

11.1% 大专 77.8% 本科 11.1% 硕士
九岭锂业 财务 需要什么学历? 本科占比最多,占77.8%,大专占11.1%,硕士占11.1%

按学历统计

九岭锂业 财务 工资按学历统计,大专工资¥3.8K,本科工资¥9.9K,硕士工资¥40.0K。

招聘经验要求:1-3年最多

37.5% 1-3年 37.5% 3-5年 12.5% 5-10年 12.5% 不限
九岭锂业 财务 需要什么经验? 1-3年占比最多,占37.5%,3-5年占37.5%,5-10年占12.5%,不限占12.5%

按经验统计

九岭锂业 财务 工资按经验统计,1-3年工资¥3.8K,3-5年工资¥13.0K,5-10年工资¥40.0K。

九岭锂业 财务 招聘地区:主要分布在宜春,上海

九岭锂业 财务 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:宜春占88.9%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

九岭锂业 财务 历年需求趋势

九岭锂业 财务 历年招聘量变化

九岭锂业 财务 是做什么的

取自九岭锂业近一年相关招聘职位
  • 财务成本分析经理

    宜春-奉新县 | 3-5年 | 本科以上
    12000-24000
    岗位职责:
    1、深入结合各环节业务开展成本管理工作,成立成本分析专项,协助业务建立规范化的成本管控及风险预防机制,助力业务有效达成部门指标;
    2、参与生产制造业务流,对制造费用、生产原辅料、人工效率、库存及设备配件等进行成本优化分析,推动生产部门改善;
    3、协助项目材料成本数据流的规范化梳理,参与推动采购降本专项开展并统计降本成果;
    4、推动研发设计变更改善,研发领料优化及研发人工效率分析等,引导研发部门建立成本管控意识,协助固化成本管理机制;
    5、成本考核指标的统计与分析,运用成本专业知识,透过指标分析、识别、优化业务问题;
    6、实施项目预算制成本管理模式,完善项目制全生命周期成本管理,建立动态监控项目成本数据及异常问题分析机制,支持项目毛利目标达成;
    7、规范历史数据,建立成本分析数据库,完善管理口径项目毛利及项目过程监控,固化成本分析维度,定期输出成本分析报告;
    8、领导交办的其他任务。
    任职资格:
    1. 本科及以上学历,财务相关专业;
    2. 至少6年以上制造业成本分析经验或3年以上国内前五会计事务所经验;
    3. 熟悉财务成本控制及会计核算全盘相关流程;
    4. 工作责任心强,沟通能力好,抗压性强,具有较好的统筹协调能力及解决问题能力;
    5. CPA, ACCA, CMA,CFA, FRM,中级会计等财务证书优先。
    更多
  • 财务储备干部

    宜春-奉新县 | 不限经验 | 本科以上
    4000-7000 򀀩
  • 财务成本分析员

    宜春-奉新县 | 3-5年 | 本科以上
    6000-11000 򀀩

宜春碳酸锂公司招聘工资概况

薪酬区间: 3-30K,其中 70.5% 的岗位拿 ¥6-15K/月

说明:宜春碳酸锂公司一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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