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致力于成为顾客喜爱的用餐场所及用餐方式

公司概况

发展阶段

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【总结】致力于成为顾客喜爱的用餐场所及用餐方式

麦当劳是世界的餐厅品牌和世界零售食品服务业的领先者。我们在全球118个国家和地区拥有超过33,000家餐厅,每天为6,780万顾客提供优质食品,我们致力于成为顾客喜爱的用餐场所及用餐方式。2012年全球品牌价值调研,麦当劳名列第七位。

从1990年深圳家餐厅开业起,麦当劳至今在中国大陆开店总数已超过1,600家,拥有员工超过90,000名。并由此跃升为麦当劳全球的第三大市场。目前麦当劳中国正处在史无前例的高速发展时期,到2013年麦当劳在中国的餐厅总数将超过2,000家。

好美食—我们一直秉承“品质、服务、清洁”的经营理念
麦当劳一直将食品安全与品质视为重中之重,将其贯穿于从田间到餐桌的每一个环节。麦当劳坚持严格的食品安全和质量标准,我们的每一家供应商都必须通过严格审批,确保在整个供应链中确保可控制。顾客信任我们,因为我们有的好的食品安全和质量控制体系。我们使用真材实料制作和提供美味的食物。我们坚持不懈创新菜单,不断呈现更多切合国情的新潮美食选择,通过贴心的服务和新颖独特的餐厅环境为顾客提供至真的用餐体验。
好团队—我们一直致力于雇主的建设
麦当劳不仅仅是一家餐厅,更是一家“以人为本”的公司。人才永远是麦当劳重要的财富,这是麦当劳的核心价值之一。麦当劳珍视公司的每位员工,在人员方面持续地投入,并通过独有的雇员价值定位---家人朋友般的关怀、工作灵活及多样化、逐级配套的培训体系和广阔的发展空间,为员工带来开心工作、快乐成长的体验。同时,麦当劳确保为每个雇员的每个职业发展阶段提供有竞争力的全面薪酬福利,并通过丰富的认可和奖励项目激励并保留人才。

麦当劳对人员的高度重视和长期承诺也备受社会认可。2011年6月,麦当劳(中国)有限公司再次蝉联“怡安翰威特2011年亚太地区雇主”奖与“怡安翰威特2011年中国雇主”奖,它是蝉联该奖项的外资企业,也是入选十佳雇主的餐饮企业。2012年12月,麦当劳被全球人力资源、领导力和战略领域的知名调研机构crf授予“2013中国杰出雇主”认证,这也是麦当劳第三次荣获该奖项。

好邻居—我们一直秉承“回馈社会”的企业价值观
回馈社会一直是麦当劳的传统,也是企业价值观的重要组成部分。2006年麦当劳(中国)有限公司与中国宋庆龄基金会合作创办了隶属于中国宋庆龄基金的“中国麦当劳叔叔之家慈善基金”(以下简称中国麦基金),旨在促进中国儿童的健康与福利事业,提高和改善儿童的生活和成长环境。值得一提的是,雇员也成为麦当劳的慈善大使。2010年12月,麦当劳员工志愿项目“麦麦义工团”正式成立,旨在整合麦当劳旗下9万余员工的慈善热诚,更直接有效地推动与儿童福祉有关的慈善项目。

2012年11月11-17日,在全球已有十年影响力的麦当劳“爱心童乐日”首次登陆中国大陆麦当劳餐厅。麦当劳(中国)有限公司宣布,从2012年起,每年11月的第三个周六将固定成为麦当劳中国的“爱心童乐日”,为需要帮助的孩子们持续带来温暖和支持。

作为一个提供好美食、好团队、好邻居的企业,我们热忱欢迎精力充沛、活力四射,热爱麦当劳的伙伴加入。如果你想见证麦当劳在中国的发展并分享成功,如果你想在工作中获得乐趣并得到公平和持续的发展机会,请赶快来点击申请我们的职位吧。

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金拱门餐饮品牌 (共3个)

麦当劳

8.0
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麦咖啡

7.0
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麦当劳得来速

7.6
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金拱门融资情况/发展历程 (共1次)

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战略投资
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:2024.10.21
  • 金额:融资金额未公开
  • 资方:中信资本,信宸资本

金拱门招聘需求增长速度怎么样 (35个在线职位)

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说明:曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

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增长速度
2024年较2023年
  • 2023: 对比去年 ?
金拱门硕士历年招聘: 2024年比2023年多3个职位
2022年 4个 2023年 3个 2024年 6个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

金拱门工资待遇怎么样 (共103条)

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金拱门薪酬区间: 2K - 50K,其中65%的岗位拿¥20-50K
4.9% 2-3K 3.9% 3-4.5K 1.9% 4.5-6K 7.8% 10-15K 15.5% 15-20K 38.8% 20-30K 26.2% 30-50K
金拱门历年工资
¥11.6k 2020年 ¥8.5k 2021年 ¥25.9k 2022年 ¥27.8k 2023年 ¥24.6k 2024年
声明:统计于该企业在各大网站发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

金拱门是中国500强吗 (更多)

学历要求

  • 本科
    占了71% 71%
  • 不限学历
    占了20% 20%
  • 高中
    占了6% 6%
  • 硕士
    占了3% 3%

经验要求

  • 不限经验
    占了62% 62%
  • 5-10年
    占了21% 21%
  • 3-5年
    占了12% 12%
  • 应届毕业生
    占了3% 3%
查看详细分析

金拱门招聘要求怎么样:金拱门都在招什么人? 金拱门招聘类别计算机/网络/技术类最多占20%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占16%。金拱门什么学历能进?本科最多占71%,其次是不限学历占20%。金拱门学历要求高吗?硕士占3%,工作经验金拱门有什么要求?不限经验最多占62%,其次是5-10年占21%。金拱门工作地区在哪?上海最多占45%,其次是南京占21%。

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金拱门荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 11,000万(美元)
法定代表: 张家茵(CHEUNG KA YAN PHYLLIS)
成立时间:
信用代码: 91310000607295837G
注册地址: 上海市徐汇区龙腾大道2121号2号楼一层108室

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